Positie werkneemster versterkt
16 oktober 2006
Door de redactie
Geen reacties
De Eerste Kamer is akkoord gegaan met het wetsontwerp
waardoor een werkneemster die klaagt over seksuele intimidatie, een sterkere
positie krijgt.
De rechter kan in de toekomst beslissen dat niet de medewerker
moet bewijzen dat zij gelijk heeft, maar dat de werkgever moet aantonen dat de
klacht niet terecht is. In plaats van bewijslast bij de werknemer, krijgt de
werkgever de plicht om te bewijzen dat hij er alles aan heeft gedaan om
intimidatie op de werkvloer te voorkomen. De nieuwe wet wordt in november van
kracht.
Markeer als favoriet
Kenniscentrum verstandelijk gehandicaptenzorg
